Воскресенье, 19.05.2024, 02:08
Приветствую Вас Гость | RSS

Семинары воробьевой: семинар педагогов организаторов.

Форма входа
Поиск
Рейтинг@Mail.ru
Календарь
«  Февраль 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
2425262728
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 0
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Главная » 2014 » Февраль » 14 » Принципы развивающего обучения по занкову
    13:31
    Принципы развивающего обучения по занкову

     


    Вы искали архив: Принципы развивающего обучения по занкову - в архиве RAR

    Ссылка на файл: Принципы развивающего обучения по занкову - txt

     


    Формат файла архив - txt
    Год размещения работы на ресурсе - 2011, 25 августа
    Размер арх.: 8,693 Mb
    Колл. коммент. за мес. архива - 1312 раз
    Колл. страниц в работе -
    Смотрящий обновления темы на ресурсе: Шарматов Никита

    SWOT — это сочетание первых букв английских слов strength (сила), weakness (слабость), opportunity (возможность), threat (угроза). С этим органически связан вопрос, как определить компетентность и профессиональную пригодность менеджера. В этой части много различных психологических тестов, а также между участниками проходят моделирование различных ситуаций, формируются группы, где кто-то берёт на себя роль руководителя, а остальные становятся его подчинёнными.

    SWOT — это сочетание первых букв английских слов strength (сила), weakness (слабость), opportunity (возможность), threat (угроза). С этим органически связан вопрос, как определить компетентность и профессиональную пригодность менеджера. В этой части много различных психологических тестов, а также между участниками проходят моделирование различных ситуаций, формируются группы, где кто-то берёт на себя роль руководителя, а остальные становятся его подчинёнными.

    . Побочными результатами такой управленческой деятельности явились появление письменности, так как запомнить весь объем деловой информации было невозможно, и потребности в расчетах. Более того, по мнению профессора А.Фатака, "детальное информирование, которое является элементом некоторых систем жесткого контроля, неприемлемо с точки зрения ряда национальных культур". Они или полностью отождеств-ляют себя с какой-то одной социальной ролью или вообще не понимают, в какой ситуации как надлежит себя вести. Обучающие семинары в школе.

    Цель – это результат, который необходимо получить. При этом ставится задача не только отобрать и автоматизировать трудоемкие, регулярно повторяющиеся рутинные операции переработки большого количества данных, но и путем переработки данных получить принципиально новую информацию, которая необходима для принятия эффективных управленческих решений. В то же время в Чикагском университете развивалась еще одна форма группового психотренинга. При этом интерфейс данного сервиса максимально приближен к интерфейсу привычных пользователю текстовых редакторов. На городском конкурсе конспекты педагога Л.А. Для этого сначала каждую из задач обучения нужно сопоставить с соответствующими теоретическими знаниями и практическими упражнениями, различными видами активности и методами обучения.

    Просмотров: 268 | Добавил: bogdaniecfat | Теги: форма, психология, психологии, саморазвитию, учителей | Рейтинг: 0.0/0